作者：成语大世界日期：
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」，也就是中文的「我是谁？」。我(圣严法师)一向认为，我们每一个人都一定要扮演好自己的「角色」。把自己的「角色」扮演好，「定位」明确了，你的「责任」、「义务」、「权利」清楚了，那你就是一个高明的人。中国的传统文化很重视伦理道德，什么是伦理道德？伦理道德的核心定义，不外是确实把自己的角色扮演好︰你是什么身分，就有什么职务、地位和责任。从家庭、学校、办公室、社会、国家，以至整个世界、全人类，每个人都有不同的角色，我们可以逐步把握，并且扩展出去。每个人的存在，都不是固定或孤立的，只要能把自己的责任、义务完成，那你在任何一个点上，都会左右逢源，都会非常快乐。不要孤立自己，不要不想尽任何责任与义务，而只是思考自己的权利。事实上，权利是尽了责任和义务之后，自然而然所获得的回馈和报酬。能尽义务与责任，才有权利。所以，权利和责任通常是一体的，而且一定是先有责任再有权利。能根据职务、身分、立场，来尽义务和责任，那你就有权利了。然而在当今社会中，很多人都只知道追求、保障自己的权益，而没有想到自己是不是已经尽到责任。在家庭里，你是谁？有可能是母亲，有可能是父亲，有可能同时是父亲和儿子，也有可能同时是父亲、儿子和孙子，身分相当多重。同样一个人，却有不同的身分、不同的关系，但每一样职务、每一样身分，都要尽到责任。有的人工作了一辈子，只能待在同一个位子或同一个阶层，没办法往上提升；也有的人无论到哪里，遇到要升迁时，一定都会被挑选出来。这是什么原因呢？我想除了能力好之外，最主要仍是能扮演好自己的角色，和发挥应尽的责任。而e68a84e79fa5e98193331总是选不上，往往就是没有扮演好自己的工作角色，像是常常忘了自己是谁，总是说出或做出与自己的职务、身分不相应的言语和行为，否则应该会被主管重用的。佛教有一句话：「做一天和尚撞一天钟。」意思是负责撞钟的和尚，每天早晚都必须准时撞钟，做好自己的工作、职务。同样的，我们做人一定要先知道自己是谁，自己的身分、立场是什么，然后告诉自己应该把什么事情做好。怎样是尽责呢？如果上班时间规定朝九晚五，那是否只要准时打卡就算是尽责了？当然不是，重要的是你的工作态度，一定要想办法把自己的角色扮演好。除了要善尽我们的职责，与上下左右的人际互动也很重要，因为人并不是物体，也不是一盆植物，可以永远固定在同一个位子上，人与人之间是需要透过互动来共同成就任务的。 ◎如何看待职场上的公平问题？人人都希望公平，但世上有百分之百公平的事吗？譬如在职场中，主管认为是公平的，但是站在员工的立场，就可能变成不公平。这是因为主观和客观的标准不同，而主观不一定是标准的，所以也没有绝对的客观，可见世上并没有真正的公平。我曾经讲过一个比喻：一个父亲有四个儿子，父亲临终时将遗产分配给四个儿子，其中小儿子得到最多，三儿子其次，老二最少，老大没有。因为父亲认为小儿子还小，所以应该多给他一些；老三比较大，就少一些；老二年纪更大，就再少一点；老大已经独立了，所以就不再给老大财产了。可是站在儿子的立场来看，就不一定能认同父亲的想法了，老大认为：「家里的事业是我从小跟父亲一起努力奋斗出来的，我奉献得最多，获得的也应该最多。分给老二、老三就算了，老四不但没为家里赚一分钱，还老是在花钱，根本不用分给他半毛钱。」几个兄弟一相互比较，争执立起，反目成仇。由此可知，立场不同，判断标准也会不同，若执着自己的立场就会产生纷争。我认识一位公务员，工作十分勤奋，凡是聘请到他的上司，往往可以高枕无忧、太平无事。因此，只要有人升了官，马上就会想到他，抢着请他担任助理或执行秘书。他一辈子没当过真正的主管，最多只是个小主管，往往升官没他的份，加薪也没他的份；可是只要工作上有困难，冲锋陷阵的都是他；加上因为他是幕僚，所以功劳也都是主管的。虽然他对国家、社会、政府的贡献很多，可是未来的历史却未必会记上他一笔，那么他会不会心有不平呢？他不但心中没有委曲、不平，反而感恩地说：「我本来就不是一个做官的人，我是一个做事的人。我很感谢他们看得起我，要我替他们策画，让我有机会为国家社会奉献，要不然，我也没机会发挥能力。无法在历史留名没关系，重要的是我奉献得很高兴。」为什么他愿意做这样的傻瓜？而这样的人真的是傻瓜吗？他默默地耕耘、默默地做，完成事情的成就感已让他非常满足、非常欢喜；虽然名声是别人的，地位、荣誉也是别人的，但功德却是自己的呀！因此，当「名」、「实」不相符的时候，我们还是求实为要。 ◎如何调整常想换工作的心态？在一些职场中，工作人员不断增加，但同时也有许多人员离职，流动率似乎很高。有时有人刚到一个新的单位没多久，就感觉不适应，原因不外乎工作量多、不适应新办公室的风气文化；但是也有人一做就好几年，觉得工作非常稳定，胜任愉快。我们的工作状态最好保持稳定、安定，一方面自己能安安心心地工作，另一方面也能循序渐进地接受公司的专业培养。工作稳定了，自己的身心也能跟着稳定，如果一个人的工作经常变动，是一件很辛苦的事，老是在适应新环境，无论到哪里，都会被当作新进人员看待。所以，如果能够抱持着「既来之，则安之」的心态，才能好好学习成长。但是有些人就是喜欢工作换来换去。经常换来换去，或许可以多见世面，然而却不能深入累积专业能力，对自己的工作能力也无法打下深厚的基础，如此消耗时光非常可惜。人通常有两种习性，一种是喜新厌旧，一种是忌新念旧。喜新厌旧，是喜欢新鲜的人、事、物，讨厌旧的东西；忌新念旧，则是指当新的事物发生时，会担心生活发生变化，所以怀念旧的状态。这是人之常情，就像家中养的小鸟看到一只外来陌生的鸟飞过来时，也会紧张、戒备一样。我初到美国参与美国佛教会的时候，佛教会的许多元老对我既是欢迎，却又担心。欢迎，是希望我给他们一些新的奉献；担心，是怕我会玩什么花样，所以似乎有一点不安。于是我跟他们说：「你们不要期待我太多，也不必那么害怕我。我来就是要参与团体、适应团体，但是我有我的成长背景、优缺点与做人做事的原则，因此可能会给大家带来一些好处，但也可能造成不便。无论好坏，都请你们包涵、接受我的整体，我会尽量配合大家，让大家满意。」进入新的团体，要能够入境随俗，学习、了解与适应这个文化。等到能适应与融入团体时，它就会变成你的团体，而你也就代表这个团体。人都有习气，习气指的是自我的主观、自我中心、自我的价值观、自我的自尊心；这些自我最容易伤害人，也最容易被伤害。凡是自我中心非常强、主观意识非常重的人，烦恼一定多，不但会伤害自己，也会伤害别人。如果能全心全意投入团体服务奉献，虽然工作可能很忙，却会忙得很快乐，累得很欢喜，因为这是自己愿意做的事。能以这种心态工作，不但身心都愉快，工作质量也会很好。 ◎如何看待自己的影响力？人生存在世间，都不是孤立的，而是与周遭息息相关。我们活在世间应该要先找到立足点，再一层一层地扩展思考层面，一直探索到最广大的人类历史。因此，我在做任何事之前，都会考虑到事情的影响力。先思考它对我们团体有什么好处？再思考它会为未来社会带来什么好处？对台湾有什么好处？为整个世界带来什么好处？因为我是人类历史上的一份子，所以，我还要更进一步考虑，自己对历史有什么交待？对人类有什么交待？不要以为自己没有名望、没有地位，对历史好像没有影响力，这是不对的观念。我曾在《读者文摘》看过一篇文章，提到有关蝴蝶效应，就是在巴西亚马孙河的一只蝴蝶搧动翅膀，就会引起一连串的反应，结果在美国德州引起大飓风。巴西与美国距离满远的，怎么可能产生如此大的反应呢？这就是所谓的「效应」。一个微小的动作，会影响周围的环境，改变的环境又会再影响它周围的环境，一层一层地影响下去。这让我想起有一次，我在佛罗里达州一位居士的家里，他的游泳池里有一个汽球，我就在池边轻轻地按、轻轻地按，游泳池的水就缓缓起了波浪，波浪一层层地渐渐扩散到游泳池的四周，然后再弹回来；我再轻轻地动几下，它又退回去，我再轻轻地动几下，它又弹回来；就这样子一直来回互相激荡，风浪就愈来愈高。其实我根本没用多大的力气，但是它的波浪却愈来愈高，当时我就告诉弟子们：一个小小的动作，就会影响整个水池的动态；其实我们一个小动作，甚至一句话，也是一样，都会影响另外一个人，如果让它持续扩展下去，影响的人更多。因此，不要以为自己只是个小人物，不会影响人，就不在意自己的言行举止。在办公室里，如果你能当好的示范，你就是菩萨；如果不能，那也是菩萨，只是你扮演的是魔鬼的菩萨。此外，我们不要专门看别人的缺点，他人的缺点是我们的镜子，他人的好处则是我们的榜样；如果总是看别人的缺点，心里只会感到痛恨，一点用也没有。如果别人有缺点，你可以帮他改善，这是好事；但如果因此心生怨恨，而把他视为﹁眼中钉﹂，那你自己也会很痛苦。你想拔掉别人，别人也希望拔掉你，那就只有相互较劲，看谁的力量大。无论是你拔掉他，或他拔掉你，最后都会沦为怨怨相报，都不是好事情。 ◎如何在繁忙的工作中调整身心？许多人一忙起来，火气就跟着上升，最后整个人累到虚脱，这是不懂得调心的缘故。无论在任何状况下，对于自己的工作要抱着「要赶不要急」的心态，对于自己的身心则要保持「要忙不要紧」的状态。时时放松身心，练习将气往下沉，不要紧张，一旦心情放松了，身体也会跟着放松。我鼓励大家以「工作要赶不要急，身心要忙不要紧」的心态来面对工作，在忙碌的生活与工作中多多练习和体会。如果经常抱着乐观的、愉快的心情，告诉自己这是自己发愿要做的事，并且要发长远心和奉献心，那么即使工作再忙或受到委屈，都不会被压力压得喘不过气，反而是忙得很快乐、累得很欢喜。一般人大多会从利益、健康、升迁、名位、权力，以及贫贱富贵、荣誉耻辱、对家族的好坏等方向去思考，然而这些都是小我，如果凡事只是想到这些，这样的心量是很小的，而心量愈小就愈容易累，愈容易生气、生病，也愈容易与外在环境、家人、同事、朋友起冲突。我经常在思考社会与人类的未来，到底要怎么做才能使我们的社会更安宁、人类更幸福。虽然我没有子孙，但是我把人类的后代都视为我的后代，人类的命运就是我们后代的命运，整个地球的生命环境都是息息相关的。大家如果都能往这方面思考，那么每分每秒所做的事，就会变得很有价值，生命也会变得很有意义。《未来的启示》一书提到：环境的改善要由心灵的净化开始，因为一个人的心灵可以影响另一个人的心灵，心灵一旦净化，就可以改善生活环境中的磁场。所以，自己若有埋怨的心，就可能会导致另一个人的不愉快，使周围的环境、气氛很沉闷；反之，心情若充满感恩，保持愉快，心灵则是清净的，不仅自己觉得舒服，同时也让他人觉得愉快。有一次，我搭乘一家航空班机，他们的员工告诉我，虽然他们的工作繁重，但工作心情好，服务质量高。当这家航空公司的董事长全家来看我时，我就问董事长这是什么原因。他举了一个例子给我听，他说当贺伯台风来袭时，有位主管判断错误，有八架飞机不能起飞，但客人均已到齐，便要求赔偿，这使得公司损失了三千多万。本来这个主管应当撤职的，但董事长不但未撤主管的职，反而感谢他。因为全公司的人，心里都已很难过，而且又辛苦了一夜，此时老板不能再处罚他们，应加以安慰鼓励，保持其尊严。从他的例子可知，他是站在同理的基础上与员工相处的。能同理，就能调整心态体谅他人；有体谅的心，自己不会有怨怼、痛苦，别人也能因你的包容而成长。同时，我们也要感激对方，给自己一个练习忍耐的机会。能以体谅、感激来化解情绪，就能让自己的心情保持愉快，使周遭洋溢平和的气氛，就是一种奉献。
不能、安心与什么时间无关、清明是给死人扫墓的、估计能安死人的心~
如果你有什么特长，你可以用网络来炒作一下，实在你非常想演戏可以去横店看看有没有能让你发展的地方,如果你确实没有演戏的天赋，你还是安安心心的做好自己本身的事情
认准一个目标，专心进去，不知道你有没有这个体会，做完运动后，再投入学习时感觉会更好．．．